第003章 香水玫瑰

　　復(fù)試過去了三天，卻沒有任何消息，林子蘇和趙恬妞知道沒有希望了，開始找其他的工作機(jī)會(huì)。誰知第四天的上午10點(diǎn)左右，林子蘇收到了崬森的入職通知電話。

　　林子蘇當(dāng)時(shí)正在去家教路上，激動(dòng)不能自己，又問趙恬妞是否也同時(shí)錄取，對(duì)方稱兩人均錄取了。林子蘇當(dāng)即請(qǐng)了假打道回府，一邊電話告知趙恬妞、林美靜喜訊。

　　二人搬來第二天，林美靜就出差了，若不是認(rèn)籌活動(dòng)在即，她可能當(dāng)晚就會(huì)趕回常青市了。

　　但她的擔(dān)憂隨即也來了。

　　林美靜不擔(dān)心趙恬妞，她話少安靜心細(xì)，基本上沒什么存在感，反倒不容易引人注意，是非不會(huì)找上她。但林子蘇就難了！

　　林美靜見識(shí)過林子蘇的辯論口才，說她是常青大學(xué)第二辯才，沒人敢說第一。

　　賽場上，對(duì)手全員加起來都抵不過她一個(gè)腦子、一張嘴，腦子嘴巴轉(zhuǎn)得就是那么快，得理不饒人，不把對(duì)手說趴下，她都不會(huì)收口。

　　這是她的長處，也是短處，像這樣拔尖的人，在學(xué)校還好，可扔進(jìn)職場，若不懂得收斂，就很容易招黑，甚至被打壓排擠。

　　再能言善辯條理清晰，也難免百密一疏，在崬森復(fù)雜的人事關(guān)系上，難保不會(huì)被有心人揪住話茬挑撥是非。

　　更何況中心的一把手——俞琳徽，嫉賢妒能，最討厭下屬出挑，誰出頭就敲誰，上個(gè)月被辭退的王良就是前車之鑒。

　　林子蘇若不收斂心性，怕是會(huì)被槍打出頭鳥，試用期都熬不過！

　　林美靜也是奇怪，聽二人講起當(dāng)天面試的情況，俞琳徽不喜歡二人的心思都是擺在臺(tái)面上的，為什么還同意二人入職？

　　楊玫和俞琳徽向來不和，莫不是把林子蘇當(dāng)槍使，利用她惡心俞琳徽。

　　可崬森從來沒有招應(yīng)屆畢業(yè)生的先例，當(dāng)天周琞揚(yáng)、戴榮興也參與了面試，楊玫想一手遮天也不可能，這簡直太匪夷所思了。

　　就算她想惡心俞琳徽，林子蘇雖有才，可到底也是個(gè)職場小白，沒有心機(jī)城府，僅憑口齒伶俐也不可能是俞琳徽的對(duì)手啊，。

　　更何況還有周媚這個(gè)智多星和她一個(gè)鼻孔出氣，俞琳徽想搞二人，那簡直就像捏死一只螞蟻一樣輕松。

　　林美靜百思不得其解，只能再三叮囑，讓她少說多看，收斂點(diǎn)心性，向趙恬妞學(xué)習(xí)，能多低調(diào)就多低調(diào)。

　　林子蘇當(dāng)日面試不是沒見識(shí)到他們的內(nèi)斗，但她還是自信滿滿，因?yàn)槟翘炷敲醇ち业木置?，自己都輕松應(yīng)對(duì)了，而且還通過了史上最難的面試會(huì)，這讓林子蘇倍感自信。

　　最有底氣的，莫過于楊玫對(duì)自己的欣賞，就算俞琳徽有什么心思，有楊玫這座大山壓在她上面，她能怎么樣呢？

　　不過，林子蘇還是把林美靜的話記在心上，承諾自己會(huì)注意的。

　　第二天，二人很早就來到崬森集團(tuán)總部，48層前臺(tái)，一個(gè)甜美女生正在整理前臺(tái)文件，林子蘇徑直走過去，打招呼道：“你好，我們來入職的?！?p>　　“噢，你們是林子蘇、趙恬妞吧??？”甜美女生的聲音很清脆。

　　二人驚訝不已，點(diǎn)頭示意，那女生笑道：“美靜姐交代我了，說你們是她的學(xué)妹，讓我照顧你們！”二人恍然大悟。

　　“我叫王玲玲，你們叫我玲子吧。稍等我一下，待會(huì)我?guī)銈兊綍?huì)議室！”王玲玲一邊麻利地整理文件一邊說，二人欣然答應(yīng)。

　　等王玲玲收拾好，帶二人去電梯口時(shí)，正好俞琳徽從電梯里出來，三人和她撞了個(gè)正著，王玲玲忙斂了笑容，機(jī)靈地叫了聲：“俞總好！周經(jīng)理好！”

　　林子蘇、趙恬妞也趕緊向二人欠身問好，俞琳徽瞟了一眼林子蘇，沒言語徑直離開了。一個(gè)嬌媚的時(shí)尚青年女子，也跟著她進(jìn)去，空留一股濃郁的香水味。

　　“那位是你們營銷策劃中心策劃一部的經(jīng)理，周媚，人稱‘智多星’?！蓖趿崃嶙隽藗€(gè)搞怪的表情。二人被周媚的倩影和香水味深深吸引。

　　原來，她就是周媚?？吹剿陀崃栈粘鲭p入對(duì)，也印證了靜姐的話，二人果然要好。

　　林子蘇轉(zhuǎn)念一想，她倆這么要好，靜姐會(huì)不會(huì)被孤立？但林美靜好像也從未提及過。

　　二人被帶至5層會(huì)議中心，林子蘇困惑為什么不是在48層，王玲玲就順便介紹了一下風(fēng)之帆。

　　原來這是崬森集團(tuán)的自持物業(yè)，共81層，5-50層是寫字樓，1-5層和50層以上則是特斯美國際大酒店，屬于崬森的酒店事業(yè)板塊。81層為城市觀光層。

　　1-5層為酒店的宴會(huì)中心和會(huì)議中心，其中5層是崬森會(huì)議專用，二人面試時(shí)就是在那里，崬森的絕大多數(shù)會(huì)議都在這里舉行，只有總經(jīng)理級(jí)別以上的高層會(huì)議才設(shè)在49層。

　　48、49、50三層是崬森的總部辦公場地，50層有一個(gè)空中花園，緊鄰的就是董事長和總裁的辦公場地。

　　這個(gè)花園，王玲玲也只是人云亦云，她直言表示，50層只有預(yù)約才能進(jìn)去，而且公司見過董事長和總裁的也沒幾個(gè)人，不要說像我們這種小員工，就是周媚也都沒見過總裁。

　　王玲玲還悄悄說，我聽他們說總裁是個(gè)70多歲的老爺子。林、趙二人不禁輕輕噗嗤一笑。

　　二人被帶到了7號(hào)會(huì)議室，王玲玲離開后不久，李九一和王媛媛就來了，將培訓(xùn)資料發(fā)給新員工。

　　“雖然各位已經(jīng)通過了面試，但你們還有兩次考核，一次是職前培訓(xùn)考核，一次是兩個(gè)月的試用期考核。哦，對(duì)，實(shí)習(xí)生是三個(gè)月啊?！崩罹乓坏?p>　　說到這里，特意看了一下林子蘇二人，又道：“那么從今天起，你們將接受五天的職前培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行筆試考核，筆試合格者錄用，我們會(huì)根據(jù)分?jǐn)?shù)高低評(píng)定你們的入職薪資等級(jí)。所以大家一定要重視培訓(xùn)，這和你們的收入直接掛鉤?！?p>　　隨后，王媛媛開始發(fā)放卡。

　　“正式入職前，每個(gè)人都有一張臨時(shí)的工作卡和門禁卡，門禁卡是刷一樓進(jìn)出口的道閘和電梯，門禁卡的權(quán)限默認(rèn)你們工作活動(dòng)的幾個(gè)樓層，比如3層自助餐廳、5樓會(huì)議中心和48層。進(jìn)入崬森的辦公樓必須佩戴工作卡，被抓到?jīng)]佩帶的會(huì)被罰款50元。兩張卡一定要保存好，丟失要補(bǔ)辦不說，還得賠100元。另外，這五天的午餐大家可以到3層的自助餐廳用餐，餐廳就餐要自費(fèi)，但會(huì)比外面要經(jīng)濟(jì)實(shí)惠。有什么問題，可以聯(lián)系王媛媛，她會(huì)幫你們解決?，F(xiàn)在，大家先熟悉一下培訓(xùn)資料。10點(diǎn)鐘，你們?nèi)肼毜牡谝惶谜n正式開始。”李九一交代完畢，便和王媛媛一道離開培訓(xùn)室。

　　林子蘇仔細(xì)翻看了一下厚厚的培訓(xùn)資料足足有一百多頁，培訓(xùn)課程一共是六大節(jié)，包括崬森集團(tuán)發(fā)展歷史、公司制度、企業(yè)文化、員工手冊(cè)、組織架構(gòu)、各部門職能、商務(wù)禮儀、薪酬績效制度和本部專題培訓(xùn)課。每天上下午各一節(jié)，第五天上午休息，下午是筆試。

　　新員工的職前培訓(xùn)，就這樣拉開了序幕。

　　緊張的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，林子蘇和趙恬妞相互勉勵(lì)，相互考試背書，倒也很是順利。

　　經(jīng)過培訓(xùn)，二人才了解到，原來崬森觸及的行業(yè)不止房地產(chǎn)，在酒店、科技、金融、農(nóng)業(yè)、餐飲、制造業(yè)等都設(shè)有獨(dú)立子公司，而所有業(yè)務(wù)板塊中樞辦公機(jī)構(gòu)就是她們所在的崬森總部大樓。

　　這算是打破二人對(duì)崬森的刻板印象——以為它只是一個(gè)地產(chǎn)公司。

　　集體培訓(xùn)很快結(jié)束，進(jìn)入第四天下午的分部專題培訓(xùn)課，新員工們這才化整為零，各自被帶走參與所屬中心的專題培訓(xùn)。

　　劃歸營銷策劃中心的策劃實(shí)習(xí)生林子蘇、文案實(shí)習(xí)生趙恬妞、策劃師李東偉和設(shè)計(jì)師韓靜月，被帶到了另外一個(gè)小會(huì)議室，準(zhǔn)備參加營銷策劃中心的課程培訓(xùn)。

　　課程分為‘中心架構(gòu)及運(yùn)作機(jī)制’和‘顛覆經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)新營銷’兩個(gè)議題，而主講人正是玲子口中的“智多星”周媚。

　　正當(dāng)四個(gè)人討論時(shí)，一股濃郁的香水味飄了進(jìn)來，大家不約而同止聲。

　　林子蘇和趙恬妞知道周媚來了，立即起身，韓靜月、李東偉也站起來，不約而同道：“周老師好！”

　　周媚看到他們的陣勢(shì)，不禁噗哧一笑，道：“不用這么拘束，以后大家都是同事。在公司呢必須以職稱相稱，你們叫我‘周經(jīng)理’就好了。公司之外就隨意些，可以直呼我的名字。坐下吧！”

　　周媚的聲音簡直太悅耳了，就像午夜電臺(tái)女主播的聲音，任誰聽到，都不禁為之傾醉，而她靚麗時(shí)尚的衣著裝扮更增添了她的嫵媚，大家都不禁被她所吸引。

　　周媚微笑著，打開了投影儀，將資料拷貝到投影屏上，然后用她悅耳的主播聲音，介紹道：“自我介紹一下，我叫周媚，27歲，目前擔(dān)任中心營銷一部的經(jīng)理一職。公司新進(jìn)員工，都要接受所屬中心的專題培訓(xùn)，目的是讓大家快速了解中心結(jié)構(gòu)和運(yùn)作機(jī)制，以及對(duì)自己崗位的認(rèn)知和理解，方便大家日后工作能夠快速上手?！?p>　　說到這里，周媚分別著意看了四個(gè)新員工，目光放在了兩個(gè)學(xué)生模樣的青澀面孔上，然后有意放慢了語速道：“來之前，人事行政中心趙總，還有我們中心的俞總，特別跟我提到，這次公司破例錄取了兩名應(yīng)屆畢業(yè)生，是哪兩位？”

　　林子蘇、趙恬妞立馬應(yīng)聲站起來，周媚微微一笑，一雙漂亮的丹鳳眼打量著二人，一個(gè)穿著格子連衣裙略顯拘泥緊張，一個(gè)碧色連衣裙自信明媚。

　　周媚對(duì)拘泥女生飛了個(gè)白眼，從她面前飄過，來到明媚女生面前，再次放緩語調(diào)，又帶著笑意道：“你就是林子蘇？”林子蘇被濃郁的香味嗆到，險(xiǎn)些打噴嚏，忙以點(diǎn)頭掩飾。

　　“不用緊張，坐下吧！你現(xiàn)在已經(jīng)是公司的明星了，希望你不要辜負(fù)楊總和俞總的期望?！敝苊乃菩Ψ切?，卻帶著一股輕蔑意味。

　　林子蘇意外又驚詫，和趙恬妞面面相覷。周媚回到屏幕前，開始講課，二人這才落座。

　　“營銷策劃中心是崬森集團(tuán)的十大事業(yè)中心之一，直屬集團(tuán)二部，二部的領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在是楊玫楊總，原副總裁是周琞揚(yáng)琞總，今年年初公司人事調(diào)整，被調(diào)至集團(tuán)三部任副總裁。目前中心的總經(jīng)理是俞琳徽，中心下設(shè)兩部，即營銷一部和營銷二部，設(shè)了兩個(gè)經(jīng)理，一部經(jīng)理是我，二部經(jīng)理是林美靜——”

　　聽到靜姐的名字，二人不禁相視一笑，周媚挑眉瞄了她們一眼，但也沒有停止“授課”講解：

　　“兩部分管不同的城市公司項(xiàng)目的營銷策劃工作。兩部下面都設(shè)有文案、設(shè)計(jì)、策劃和銷售四大組。營銷策劃中心新進(jìn)員工，通過培訓(xùn)考核后，會(huì)有兩個(gè)月的試用期。試用期通過后，會(huì)外放城市公司三個(gè)月，參與城市公司的項(xiàng)目運(yùn)作。也就是說，五個(gè)月后你們才能夠回到總部工作。

　　崬森每個(gè)部門，都有對(duì)應(yīng)的部門職能和晉升機(jī)制。相信你們?cè)谥暗呐嘤?xùn)中，已經(jīng)有大概的了解。在這里呢，我就介紹下營銷中心的情況：首先，說一下營銷一部和二部的職能分工，一部主要分管屏北地區(qū)8個(gè)城市公司的營銷工作，比如常青、云連、合陽、貴碧等。二部分管屏南地區(qū)9個(gè)城市公司的營銷工作，比如淮州、宛南等。

　　兩部各設(shè)經(jīng)理1名、主管3名，設(shè)有策劃組、設(shè)計(jì)組、文案組和銷售組，每個(gè)組各設(shè)1名主管，經(jīng)理和主管屬于管理層。各個(gè)崗位又分三個(gè)等級(jí)，即：初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)，每半年人事中心和營銷中心都會(huì)進(jìn)行一次綜合評(píng)審，給評(píng)分優(yōu)異者晉級(jí)。

　　經(jīng)理崗必須是高級(jí)職稱才能擔(dān)任，需要至少8年的工作經(jīng)驗(yàn)。主管是中級(jí)職稱以上，需要至少3年的工作經(jīng)驗(yàn)。除此外，還有就是項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，和城市公司的策劃經(jīng)理。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人可以不是管理崗，但必須是高級(jí)職稱，而且職級(jí)等同于我現(xiàn)在的崗位——營銷經(jīng)理，因?yàn)檫@個(gè)崗位需要管理多個(gè)項(xiàng)目。

　　策劃經(jīng)理的任職資格，只要在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和主管或中級(jí)職稱之間都可以擔(dān)任。但一般都是從策劃組的選拔，文案組、設(shè)計(jì)組也有，但比較少。因?yàn)椴邉潓儆诮y(tǒng)籌性工作，上升的機(jī)會(huì)相對(duì)會(huì)多一些。

　　大家也不用氣餒，普通員工雖然不比管理崗、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、策劃經(jīng)理，但大家只要能通過職稱考評(píng)，雖然上升的機(jī)會(huì)不多，但你們還有機(jī)會(huì)拿到和職稱對(duì)等的薪水，像高級(jí)策劃師的薪資就比主管的還要高，有時(shí)甚至和經(jīng)理一樣。

　　像我們部門的王靜，在公司7年，高級(jí)策劃師，不是管理崗，但她的工資跟我一樣高，甚至擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人時(shí)，工資比經(jīng)理的還要高。所以不要羨慕做管理的，那只不過是個(gè)吃力不討好的操心活兒?！?p>　　大家會(huì)心一笑，周媚一邊流暢地講解，一邊用激光筆翻閱PPT課件，看到林子蘇二人時(shí)，特別補(bǔ)充了一句：“因?yàn)楣緵]有招實(shí)習(xí)生的先例，這次呢楊總破例做了指示，實(shí)習(xí)生有一個(gè)月的觀察期，觀察期過后再下放城市公司開始為期三個(gè)月的試用。至于職稱考評(píng)，就先不要想，踏踏實(shí)實(shí)干兩年，才會(huì)有機(jī)會(huì)?！倍它c(diǎn)頭示意，表示明白。

　　“營銷策劃是什么？可能有人覺得是寫一手漂亮的文案，也有人覺得是一個(gè)天花亂墜的廣告片……這是大錯(cuò)特錯(cuò)。今天，我想告訴你們的是，在崬森沒有新手和老手，過去你們所有的經(jīng)驗(yàn)什么都不是，到了崬森的營銷策劃中心，你們都要重新開始，這就是我要跟你們講的第二個(gè)課題‘顛覆經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)新營銷’。河水淹死的大都是會(huì)游泳的人，車禍?zhǔn)鹿蚀蠖际抢纤緳C(jī)，這就是我們作為營銷策劃人應(yīng)該有的危機(jī)意識(shí)和創(chuàng)新思維。在這里，我給大家講一個(gè)案例……”

　　正如林美靜所言，周媚確實(shí)不是個(gè)好相與的人，自持美貌，從小都是眾星捧月，驕傲慣了，以至目空一切，再加上聰明加持，更有恃無恐，踩你也照樣不留情面，但她比俞琳徽聰明，會(huì)留一點(diǎn)能回旋的空間。

　　像周媚這樣的漂亮女人，除非位高權(quán)重，要么她喜歡的，否則她根本不屑和你有交集。這一點(diǎn)，和俞琳徽可謂是臭味相投，難怪二人能走這么近。

　　林子蘇回想著林美靜的話，回過神來周媚已經(jīng)講了好一陣子——

　　“……最初，在核心市場及主流傳播渠道，冷風(fēng)遭到了冷遇。按照以往的營銷經(jīng)驗(yàn)，冷風(fēng)第一張唱片《燃燒的風(fēng)雪》的全國總經(jīng)銷圣天公司，

　　首先選擇了上京和崇海這兩座國內(nèi)唱片消費(fèi)的核心城市。然而，上京與崇海并不接受這張唱片。主流音樂圈不認(rèn)可，電臺(tái)也不愿意推介。

　　電臺(tái)不愿意播放，就無法躋身流行樂排行榜，意味著這張唱片無法獲得最便捷的宣傳渠道。不得已，圣天公司決定放棄一類城市的營銷戰(zhàn)略，重新部署營銷規(guī)劃，并將策劃方向轉(zhuǎn)向二、三類城市。”

　　周媚循序講解，肢體動(dòng)作豐富，專注講解的她，十分迷人，只聽她又講道：

　　“于是，圣天公司便在蘭島鬧市區(qū)，找了兩家路口的唱片店，每天都在那里蹲點(diǎn)，讓他們每天播放一段時(shí)間，很快就收到了效果。

　　在長州市最繁華的上津路，為唱片店免費(fèi)派送播放碟，持續(xù)播放。還向路邊的美發(fā)店派送大量的播放碟，讓他們每天都能播出一段時(shí)間。

　　兩個(gè)多月的時(shí)間，幾萬張免費(fèi)的播放碟，在全國范圍內(nèi)展開了一次‘地毯式的店面銷售’。3月份，很多二類城市開始大量要貨。

　　二類城市的預(yù)熱最終帶動(dòng)了上京等一線大都市消費(fèi)群體對(duì)冷風(fēng)的關(guān)注和熱情，圣天公司的娛樂營銷，就這樣打通了任督二脈，突破了被精英階層把持的演出舞臺(tái)和電臺(tái)，

　　雖然沒有在推廣之初進(jìn)入流行歌曲排行榜，但最終卻成為該年度最為流行的唱片，冷風(fēng)這個(gè)西部小鎮(zhèn)的無名歌手被推向了流行樂神壇?！?p>　　周媚將冷風(fēng)唱片營銷的案例講得活靈活現(xiàn)，大家都聽得入神了，結(jié)束了仍覺意猶未盡。

　　隨后，周媚繼續(xù)侃侃而談，由冷風(fēng)唱片突破傳統(tǒng)營銷，開辟新模式的案例，引申到“創(chuàng)新營銷”的意義和影響，由此講授到“創(chuàng)新營銷”的精要和方法，讓四位新員工受益匪淺。

　　課程結(jié)束，大家都對(duì)她報(bào)以熱烈的掌聲表示感謝。

　　入職培訓(xùn)到此結(jié)束。這幾天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)筆記，兩個(gè)姑娘可真是沒少下功課，卻還是有些忐忑，畢竟是第一份工作，而且還是崬森這樣的行業(yè)巨頭，兩個(gè)姑娘自然是珍視無比。

　　第二天下午，林子蘇、趙恬妞參加筆試考核，一看筆試內(nèi)容才覺得之前的擔(dān)心都是多余，再簡單不過——

　　除了十道常識(shí)性的填空題，比如公司的創(chuàng)始時(shí)間、部門名稱諸如此類答案顯而易見的題目，其他都是選擇題，最后一道則是各中心的自主考題，難度并不大。

　　原來崬森集團(tuán)秉持著“嚴(yán)進(jìn)寬出階梯培訓(xùn)”的用人原則，重視以人為本，打破規(guī)則條條框框，盡可能激發(fā)人才潛能發(fā)揮價(jià)值。

　　至此一試，二人毫無懸念被正式錄用了，雖然作為實(shí)習(xí)生還有長達(dá)3個(gè)月的試用期，可過了這一關(guān)卡，林子蘇二人的信心也倍增。

　　風(fēng)之帆，48層，是崬森集團(tuán)的公共辦公區(qū)域，十大中心的職員及總經(jīng)理都在這層辦公。集團(tuán)總部本著“開源節(jié)流”的經(jīng)營理念，各中心配員都是嚴(yán)格把控，節(jié)省人力成本。

　　49層，是集團(tuán)各董事、股東以及副總裁及其助理的辦公層，同時(shí)也是崬森其他事業(yè)板塊一把手的總部辦公區(qū)域。50層，原是集團(tuán)董事長周亦卿的辦公地，董事長退休后，其孫周瑁遠(yuǎn)進(jìn)駐辦公。

　　進(jìn)駐50層后，除保留了董事長的辦公室原貌，其余都進(jìn)行重新裝修和布局，改作總裁辦。

　　還單獨(dú)辟了一臺(tái)私密電梯，作為總裁專用電梯，可以從地下的總裁車庫直通50層，和員工上下班的通勤通道完全隔離開。

　　現(xiàn)在，50層已然成為總裁的專屬辦公領(lǐng)地。

　　林子蘇、趙恬妞及另外兩個(gè)新同事，辦完入職手續(xù)后，原本以為可以跟著老員工進(jìn)項(xiàng)目開始實(shí)習(xí)，不料被通知還有一個(gè)星期的在崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)，由周媚親自帶。

　　據(jù)說這是楊玫的要求，并且給她下了死嚴(yán)令，要她在一個(gè)星期內(nèi)，不管用什么辦法，讓林子蘇二人完全掌握地產(chǎn)行業(yè)情報(bào)和營銷策劃知識(shí)。

　　原因就是她們是唯一的實(shí)習(xí)生，需要比別的入職新員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，否則后續(xù)入崗會(huì)帶來很大的問題。

　　楊玫要求每天都考核，并且只有一個(gè)星期。如果辦不到，周媚就會(huì)被扣除第二季度的全部績效工資，甚至很可能連經(jīng)理的職位也會(huì)被擼掉。

　　周媚滿心的埋怨，楊玫明知道招小白的麻煩，她卻不顧俞總反對(duì)和眾人非議堅(jiān)持招二人。

　　可招進(jìn)來了她自己不管，還把兩個(gè)麻煩推給我，培養(yǎng)好了，不用說是她楊玫的功勞，培養(yǎng)不好就得挨罵挨罰，她的算盤珠子打的是真響！

　　埋怨歸埋怨，可周媚也不敢明面頂撞。

　　很快，周媚擬定了培訓(xùn)方案給楊玫過目，幾番推敲后，楊玫最終敲定了二人的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，內(nèi)容如下：

　　第一天，地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)；

　　第二天，文案創(chuàng)作手冊(cè)和策劃師修煉手冊(cè)；

　　第三天，學(xué)習(xí)地產(chǎn)營銷策劃年鑒，并抄寫一千句廣告語并背誦；

　　第四天，十大經(jīng)典房地產(chǎn)營銷案例分析講解；

　　第五天，崬森集團(tuán)歷年樓盤項(xiàng)目營銷方案；

　　第六、七天，調(diào)研摸排常青市樓盤項(xiàng)目，制表匯報(bào)競爭樓盤現(xiàn)狀。

　　而且每天都有閉卷考試，沒有90分以上，都得重來，直到達(dá)標(biāo)，才能下班，楊玫每天都會(huì)親自過問。

　　七天下來，林子蘇也明白了崬森不招收應(yīng)屆畢業(yè)生的原因，除了崬森集團(tuán)慣常的“開源節(jié)流”成本控制以外，其實(shí)更多的是對(duì)零經(jīng)驗(yàn)的新人要花費(fèi)太多的時(shí)間、人力去培養(yǎng)。

　　而最后新人能否“成才”，甚至能干多久，都沒法預(yù)估，而像這樣的“拔苗助長”，也是前無先例后無來者了。

　　林、趙二人最不缺的就是勤奮努力，既然別無捷徑可走，也別無它法可選，就只能勤奮來補(bǔ)。

　　林子蘇比較聰明，只抓重點(diǎn)和關(guān)鍵學(xué)習(xí)，不斷重復(fù)練習(xí)背誦，可即便如此也仍感壓力山大。

　　不善言辭的趙恬妞倒是個(gè)讀書的料子，雖然不如林子蘇靈活，學(xué)習(xí)方法也比較笨，但通過機(jī)械式的重復(fù)再重復(fù)，這種不需要花費(fèi)精力應(yīng)付交際的事情，她比任何人都要擅長，而且樂此不疲。

　　二人各自掌握到了學(xué)習(xí)的門道和方法，進(jìn)益倒是也挺快，但要從紙上談兵轉(zhuǎn)化為行軍打仗的能力，那卻是非實(shí)踐不行。

　　為此，周媚安排了兩天的實(shí)踐課程，讓二人對(duì)常青市市區(qū)內(nèi)主要的競品樓盤項(xiàng)目進(jìn)行摸排和調(diào)研，從項(xiàng)目情況、宣傳渠道到營銷策略，都要做細(xì)致的調(diào)研和總結(jié)，從而達(dá)到理論結(jié)合應(yīng)用的目的。

　　為了快速高效完成任務(wù)，林子蘇和趙恬妞商量準(zhǔn)備故伎重演——喬裝成《常青晚報(bào)》的記者，光明正大地去競品樓盤進(jìn)行了解，林子蘇負(fù)責(zé)采訪錄音，趙恬妞負(fù)責(zé)拍照，采訪回去整理匯總信息。

　　為什么說是“故伎重演”？

　　因?yàn)榇笕龝r(shí)開設(shè)《新聞寫作》專業(yè)，為了完成老師的作業(yè)，兩人就曾多次喬裝記者，在一些企業(yè)里進(jìn)行采訪。

　　且大四時(shí)，二人又在《常青晚報(bào)》當(dāng)實(shí)習(xí)記者，對(duì)常青日?qǐng)?bào)社比較了解，趙恬妞則是校廣播站的通訊員，采訪撰稿也是家常便飯。

　　采訪時(shí)，二人還佩戴實(shí)習(xí)證，房地產(chǎn)公司的人自然深信不疑。

　　這是輕車駕熟的事，所以兩天時(shí)間很快就搜集了近七成的樓盤信息，最后的匯總制表由林子蘇完成，郵件發(fā)送給了周媚，二人才得了些許輕松。

　　收到郵件的周媚很是吃驚和意外，因?yàn)樗齻兘坏淖鳂I(yè)挑不出任何毛病，這竟讓周媚敢到有些后怕了，后背直冒冷汗。

　　當(dāng)初也是輕視林子蘇的能力，只道施加強(qiáng)度和難度，讓她們能早點(diǎn)知難而退——

　　本想替閨蜜俞琳徽打臉楊玫的，但沒想到這兩個(gè)黃毛丫頭居然這么抗打抗摔，不僅通過了每天的考核，最后交的作業(yè)也是一絲不茍，條理匯總和分類梳理以及分析理解都陳述和編制得一清二楚。

　　周媚既憂心，又不得不佩服那楊玫看人的眼光毒辣，她看準(zhǔn)了二人——尤其是那個(gè)林子蘇是個(gè)可造之材。

　　早知如此，當(dāng)時(shí)就該擺爛，本來俞總也討厭這兩個(gè)學(xué)生妹，又揣摩不透楊玫招二人的意圖。

　　現(xiàn)在可好，她們才剛進(jìn)來，僅僅七天，就表現(xiàn)得這么聰明能干，鋒芒畢露，看到向來吝嗇夸人的楊玫毫不掩飾的贊許就知道她有多喜歡那個(gè)林子蘇。

　　這要是琞總知道了，肯定也會(huì)對(duì)林子蘇刮目相看。照這樣發(fā)展下去，如果一直有楊玫甚至琞總的關(guān)照和加持，那她們還不得平步青云，直接騎到我和俞總的頭上去了！

　　非常不幸，周媚擔(dān)心的事情，很快就發(fā)生了……預(yù)知后事如何，且看下回分解。