第四章 老板你給的太多了
3月5號(hào)的下午，謝莉爾就到了公司。
因?yàn)樗笆窃诟ゼ醽喼萆习?，回到加州這邊會(huì)比較麻煩，家庭、孩子等方方面面都需要安置。
王正帶她到二樓的辦公室坐了下來(lái)，凱瑟琳按照習(xí)慣分別端上了茶和咖啡。
“非常歡迎你，桑德伯格女士。Meta公司只是初創(chuàng)，就有幸邀請(qǐng)到您的加盟，這是Meta的榮耀。”
和大夏人不同，美聯(lián)這邊比較奔放，好的往死里夸，壞的往死里噴，不太含蓄。
謝莉爾的長(zhǎng)相很溫和，非常符合亞洲人的審美觀，笑道：“主要是老板你給的太多了。”
簡(jiǎn)單的幾句交談，雙方都覺(jué)得對(duì)方能處，所以很愉快的簽訂了合同。
接下來(lái)就該談工作了，王正開(kāi)始講述公司的產(chǎn)品。
在謝莉爾·桑德伯格的授意下，王正可以叫她雪莉。
“雪莉，Meta公司目前會(huì)有兩個(gè)產(chǎn)品。一是Meta社區(qū)，這是一個(gè)分享型的社區(qū)網(wǎng)站，為用戶提供視頻、音樂(lè)、圖片和文字分享?！?p> 王正遞給她一份材料，里面詳細(xì)的描述了社區(qū)網(wǎng)站的形態(tài)。
“和臉書(shū)的模式不同，Meta更注重分享內(nèi)容，優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容會(huì)被主頁(yè)推薦，創(chuàng)作者可以獲取大量粉絲，然后由我們提供和廣告主的對(duì)接工具，使明星、網(wǎng)紅等優(yōu)質(zhì)創(chuàng)作者的流量產(chǎn)生價(jià)值。”
這個(gè)Meta，其實(shí)就是國(guó)內(nèi)的小云書(shū)，改個(gè)名換個(gè)臉而已。
小云書(shū)帶了過(guò)來(lái)，叮叮當(dāng)然也不能少。
王正遞過(guò)另一份文件，道：“另一個(gè)產(chǎn)品是即時(shí)通訊產(chǎn)品，wechat，主打MSN的辦公通訊領(lǐng)域?！?p> 謝莉爾看著手里的兩份產(chǎn)品手冊(cè)，十分震驚。
本來(lái)她就是在AOL做的很不爽，正好獵頭告訴她有家創(chuàng)業(yè)公司老板人傻錢(qián)多正在招人，借著這個(gè)機(jī)會(huì)做兩年，豐富一下自己的資歷再提升一下身價(jià)，好跳到更好的公司去。
沒(méi)想到公司雖然就老板一個(gè)人，甩手就是兩個(gè)王炸。
在美聯(lián)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作這么多年，產(chǎn)品力她是能看得出來(lái)的，而且最夸張的是盈利模式都清晰無(wú)比。
互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在美聯(lián)真的不少，但是找到了盈利模式成功融資的寥寥無(wú)幾。
別的不說(shuō)，隔壁臉書(shū)現(xiàn)在就只有學(xué)生用戶數(shù)量夠多，但是離盈利還早著呢。
謝莉爾覺(jué)得這次跳槽可能會(huì)是這輩子最正確的選擇了。
但是王正還沒(méi)說(shuō)完，又拿出了另外兩份資料，說(shuō)道：“雪莉，Meta的這兩個(gè)業(yè)務(wù)前期所需的資金會(huì)比較多，所以我決定做兩份代理運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，這兩份是來(lái)自大夏的《火戎安全》和《365導(dǎo)航》網(wǎng)頁(yè)的資料?！?p> “我需要你盡快熟悉這幾項(xiàng)業(yè)務(wù)，幫助公司找到合適的人才，來(lái)推廣我們的產(chǎn)品?！?p> 火戎安全本來(lái)就是免費(fèi)的不用多說(shuō)，而且在通過(guò)了微軟認(rèn)證之后，在國(guó)際范圍內(nèi)呼聲很高。
365導(dǎo)航也有迫切的出海需求，賺多少錢(qián)另說(shuō)，主要是推高自身的價(jià)值，好能繼續(xù)圈錢(qián)。
王正一想，那不如用Meta來(lái)做代理，在國(guó)際范圍內(nèi)運(yùn)行這款軟件，365導(dǎo)航產(chǎn)生的盈利也能用代理費(fèi)的形式轉(zhuǎn)移回大夏，一舉兩得。
謝莉爾被四個(gè)2帶倆王炸懵了。
這不是初創(chuàng)公司應(yīng)該有的樣子啊，就這四樣產(chǎn)品打出去，她出門(mén)都敢跟人說(shuō)Meta的目標(biāo)是要超過(guò)微軟。
“好的賈斯汀?！闭砹艘幌率种械臋n案，謝莉爾露出了迷人的笑容：“我會(huì)以最快的速度把團(tuán)隊(duì)構(gòu)建好，然后啟動(dòng)產(chǎn)品推廣計(jì)劃?！?p> “辛苦你了雪莉。希望Meta敲鐘的時(shí)候，你會(huì)成為一億美元俱樂(lè)部的一員?！?p> 這就是畫(huà)餅了，明擺著告訴她，只要干的好，公司會(huì)給她配股，公司也會(huì)進(jìn)行上市。
接過(guò)奔馳的鑰匙，謝莉爾滿是干勁兒。
不會(huì)有比這更讓人激動(dòng)的工作了！
硅谷這邊兒說(shuō)實(shí)話，缺啥都不可能會(huì)缺人才，而且高級(jí)人才比比皆是。
揮著鈔票，光輝國(guó)際和海德思哲的加州辦事處忙的像狗一樣。
謝莉爾面試了一輪又一輪，不到一周就組建了一個(gè)三十人的團(tuán)隊(duì)框架，把這棟別墅塞的滿滿當(dāng)當(dāng)。
因?yàn)闀簳r(shí)沒(méi)有董事會(huì)，所以王正在公司任職總裁，兼任CTO，負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理，管理著一個(gè)十二人的小團(tuán)隊(duì)。
謝莉爾那邊也用高薪挖來(lái)了財(cái)務(wù)、法務(wù)、市場(chǎng)等高級(jí)人才，進(jìn)展十分順利。
Meta的開(kāi)發(fā)工作比較自由，只要能在規(guī)定時(shí)間完成任務(wù)就行。
如果完成的好，還可能被老板兼頂頭上司邀請(qǐng)，吃上美味的華夏菜。
公司第一個(gè)開(kāi)發(fā)任務(wù)，就是365導(dǎo)航的國(guó)外版本。
根據(jù)《火戎安全》的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，熱榜功能還要占據(jù)更大的比重。
這個(gè)熱榜功能，本來(lái)就是模仿的微薄，微薄又模仿的推特，而推特現(xiàn)在就是一家小公司還沒(méi)成型。
所以毫無(wú)心理壓力。
等365導(dǎo)航的國(guó)際用戶量上來(lái)，到時(shí)候把熱榜功能分拆，趁勢(shì)推出365熱榜，一波把推特干翻，又能獲得一個(gè)獨(dú)角獸業(yè)務(wù)。
美滋滋呀。
謝莉爾確實(shí)展現(xiàn)出了強(qiáng)大的掌控能力和人脈資源，有谷戈的早期任職經(jīng)歷，365導(dǎo)航的搜索欄和谷戈的合作異常順利。
而得益于在AOL美聯(lián)在線的工作經(jīng)歷，熱榜的內(nèi)容、導(dǎo)航鏈接等業(yè)務(wù)也是手到擒來(lái)。
這個(gè)時(shí)候，就體現(xiàn)出來(lái)50萬(wàn)花的有多值了。
3月31號(hào)，一切準(zhǔn)備妥當(dāng)之后，Meta在愚人節(jié)的前一天，召開(kāi)了產(chǎn)品發(fā)布會(huì)。
鑒于新聞熱榜的合作關(guān)系，各大媒體也都很給面子，給這場(chǎng)發(fā)布會(huì)做了十足的預(yù)熱。
而且這是Meta第一次面向世界，所以很是大手筆了一次，發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)租用了圣何塞的加州大劇院。
這地方蘋(píng)果也用過(guò)，而且次數(shù)不少。
足見(jiàn)其逼格之高。
發(fā)布會(huì)開(kāi)始前的三十分鐘，Meta的主要管理人員都到了現(xiàn)場(chǎng)，王正也不例外。
畢竟他現(xiàn)在是賈斯汀·菲爾嘛，從身份上來(lái)說(shuō)，純正的美洲人。
美洲人推崇個(gè)人英雄注意，賈斯汀集年輕、回國(guó)、創(chuàng)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)這幾種元素于一身，非常典型的美洲夢(mèng)實(shí)踐者，對(duì)于媒體來(lái)說(shuō)，這也將是一個(gè)非常好的宣傳點(diǎn)。
王正自己并不排斥露面，在國(guó)外，名氣非常重要。
他要做的事還很多，有個(gè)好名聲會(huì)給他帶來(lái)很大的幫助。
而且他在國(guó)內(nèi)沒(méi)有上過(guò)媒體，認(rèn)識(shí)他的人非常少。再經(jīng)過(guò)一些化妝修飾，沒(méi)人會(huì)懷疑到他本身是個(gè)大夏人。
亞裔怎么了，楊志遠(yuǎn)還創(chuàng)辦了蕥虎呢！