第九十五章 公司的難處

　　“當(dāng)然有空了，爸你坐吧，如果有事兒的話，我們就好好的聊一聊。”

　　聽到這話以后，齊樂只覺得有些好笑。

　　是從什么時(shí)候開始，爸爸都要聽從他的吩咐了呢？明明這件事情是他的問題，但很多時(shí)候，好像爸爸會比他更加著急。

　　“其實(shí)我今天過來就是想要問一下，如果你有空的話，能不能夠和我一起去公司里面轉(zhuǎn)一圈，因?yàn)樽罱纠锩婧孟癯霈F(xiàn)了一些情況?！?p>　　如果不是在必要的情況下，齊立國，當(dāng)然不想要打擾自己的兒子。

　　可當(dāng)初他在公司里面的所作所為，雖然有些雷厲風(fēng)行，卻也是得到了很多的員工的認(rèn)可的。

　　而那些當(dāng)初在他面前囂張不已的元老，因?yàn)樽约簝鹤拥膸拙湓?，就默默的在自己的位置上好好待著，再也沒有了其他的心思，這一點(diǎn)是他沒有的魄力。

　　承蒙兒子的一些啟迪，他現(xiàn)在準(zhǔn)備將自己的公司做一些相應(yīng)的轉(zhuǎn)型，可是這個(gè)轉(zhuǎn)型聽起來非常的簡單，實(shí)際上卻非常的困難。畢竟他們都已經(jīng)在這個(gè)領(lǐng)域里面待了這么久，也能算得上是一個(gè)龍頭企業(yè)了，一旦轉(zhuǎn)型的話，會涉及到很多工人的工作問題，還有他們公司里面的一些合作商的問題。

　　看起來這些問題好像都不算太大，但如果一個(gè)一個(gè)的加起來，那就是一個(gè)非常巨大的數(shù)字。

　　“你說的是最近公司里面那些人又開始不安分了，對你說的話沒有那么聽從了吧？”

　　齊樂非常了解，現(xiàn)在公司里面的情況，不就是有些元老想要倚老賣老嗎？

　　這些人平常對公司里面有多大的貢獻(xiàn)到不一定，但是他們一定會對公司有更高的要求。

　　比如要求他們每年的年底分紅都要上漲多少個(gè)點(diǎn)，同時(shí)還要要求公司里面對于他們的意見進(jìn)行采納。

　　最重要的是，這些元老不僅僅要求他們要有相應(yīng)的分紅，而且還特別喜歡往公司里面塞他們自己的人。

　　要說一個(gè)公司想要發(fā)展，的確需要不少的人才，但是這些人才必須是經(jīng)過了各個(gè)方面的考量，最后才能夠定下來的這些人，而不是由他們口中平口說出來的。

　　以前的齊立國倒是也想過一些方法來解決這個(gè)問題，不過最后的效果都不算太好。

　　畢竟在那些人的眼中，齊立國說的這些方法就是為了削弱他們在公司里面的影響力，所以每一次當(dāng)他的爸爸想要做出一些改變的時(shí)候，那些元老都會集體反對。

　　這個(gè)情況在公司里面存在已經(jīng)非常久了，但以前從來都沒有想著去解決。

　　如果不是因?yàn)樯弦淮嗡约鹤龀龅哪莻€(gè)決定，讓整個(gè)公司里面的人都很震驚，恐怕連齊立國都不會想到，他們還能夠用這樣的方法去解決這件事情。

　　“你既然什么都知道，那你有什么比較好的方法嗎？”

　　非常贊同的點(diǎn)點(diǎn)頭，沒有想到兒子居然連這件事情都知道。

　　看來自己家里面公司的情況，他還是有一些了解的嘛，而且當(dāng)初讓他到公司里面待了那么久，還是讓他有了一定的危機(jī)意識。

　　“爸爸，你知道你這個(gè)人最大的缺點(diǎn)是什么嗎？你的缺點(diǎn)從來都不是所謂的沒有人情味，也不是所謂的沒有前瞻性，恰恰相反，你的缺點(diǎn)就是不懂得拒絕。”

　　“的確，公司的元老在公司里面有非常高的地位，但是你必須要有一個(gè)作為總裁的決定力?！?p>　　“這些人就是喜歡順著桿子往上爬，如果你不給他們面子，那么他們就沒有任何的辦法，但如果你在這一點(diǎn)上選擇了退步，那么他們就會一而再，再而三的去試探你的底線?！?p>　　“我能夠說的也就只有這么多了，不過到時(shí)候會怎么做，其實(shí)都看老爸你自己的選擇?！?p>　　公司畢竟是老爸的，就算是齊樂，也不可能會將這件事情說的完完整整。

　　他能夠說到現(xiàn)在都已經(jīng)說的差不多了，而一旁的齊立國在聽到這話以后也陷入了沉思。

　　兒子說的話沒有任何的錯(cuò)誤，他也知道這是自己一個(gè)非常致命的弱點(diǎn)。

　　但當(dāng)初公司那么困難的情況下，如果不是因?yàn)樗磉叺哪切┤藥鸵r著自己，恐怕他也不會有現(xiàn)在這樣的風(fēng)光日子。

　　所以他能夠?qū)ζ渌朔浅：菪?，根本就不顧及他們的感受，但是對于一直跟在自己身邊的這些人，他實(shí)在是沒有辦法狠下心來。

　　“那照你這樣的說法，是不是我以后就沒有辦法好好的去管理公司了？”

　　“如果把你真的愿意的話，那就將公司暫時(shí)的交給我來管。我只需要三個(gè)月的時(shí)間幫助你把公司里面的一切蛀蟲全部清掉，到時(shí)候一定會還一個(gè)完完整整的公司給你?！?p>　　“可是這樣一來，那些公司里面的人都記恨你了呀，你可別忘了，以后你可是要繼承公司的人，如果這個(gè)時(shí)候?qū)⑺械某鸷薅祭搅四愕纳砩?，現(xiàn)在當(dāng)然可以解決問題，那以后呢？”

　　“以后的事情，當(dāng)然需要以后再說，而且我不認(rèn)為他們有那個(gè)本事能夠在我的面前如此放肆？好歹我也是你的兒子，在這一點(diǎn)上，我恐怕比你要更加的厲害一點(diǎn)吧。”

　　齊樂從來都不是一個(gè)心軟的人，在這些問題上更是如此。

　　公司里面的問題看起來其實(shí)是一件非常小的事情，但如果一旦讓這些人變本加厲的去做他們想做的事情，就很有可能會讓公司里面出現(xiàn)非常多的情況。

　　到時(shí)候就不僅僅是公司內(nèi)部的問題了，很有可能會涉及到外部的一些合約的簽訂以及行為的履行，這些事情在任何地方都是一件非常重大的事情。

　　“既然你都這么說了，那我就將這個(gè)權(quán)利交給你，兒子，你就盡管放心去做，無論他們在公司里面說什么，其他的事情都有，我在后面給你撐著，你不用擔(dān)心?！?p>　　齊立國這個(gè)人平?？瓷先]有任何的心眼，可實(shí)際上一個(gè)公司里面的老大，怎么可能會如此單純？他只是想讓齊樂有發(fā)揮的空間罷了。