宋頌先給曹年年盛了一碗，轉頭找了個餐盒，裝了滿滿一盒，要給艾誠送去。
“哦~~我說呢，原來我是沾了某人的光。這小子行啊，這么快就把你哄好了？”曹年年調(diào)笑。
宋頌被她說得羞惱，“你別瞎說了！”，立刻奔出門外，去了隔壁。
艾誠打開門，看著捧著食盒的宋頌，又驚又喜。
“吃晚飯了嗎？我燉了排骨湯，喝不完，這些給你吧?！彼雾炗行﹦e扭道。
“還沒呢，你不理我，我心慌得要命，不敢吃飯?！卑\又委屈上了，一副求摸摸求順毛的樣子。
“我沒不理你，下午睡覺呢，沒看手機?！彼雾灲妻q。
艾誠笑她：“哦，沒不理我，那你還生我氣嗎？”
“誰生氣了，莫名其妙，你快吃吧，一會該涼了?！彼雾炘秸f越不好意思，想借機先溜。
艾誠也不逼她，看著她逃也似地回了隔壁，心情大好。
回屋坐在餐桌上，嗯，我家頌頌燉的湯真香！
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周一早，晨會結束通常是305里的實習生們最有干勁的時候。
一是剛歇完周末，大家精力有所恢復。再者，周會上會對新周的工作安排列一個大綱。手頭的工作越多，大家越是要提高效率，打起精神。
“誒？陳天怎么還沒回？他們組的晨會還沒開完嗎？”
大家都回來一個多小時了，陳天的工位還是空的，曹年年不禁好奇道。
“不應該啊，我剛剛在茶水間見到了他們組的Leo，他們晨會早就開完了?！?p> “也沒聽他說今天有什么外事工作啊，他總不敢自己翹班吧？”曹年年更疑惑了。
“可能是帶教經(jīng)理單獨有事囑咐他吧？”宋頌說。
“那可真夠能說的，什么活兒啊，安排了一個多小時？”曹年年吐槽道。
正說著，門口快速走進來一個人，正是陳天。
陳天臉漲得通紅，額頭上還有汗珠，眼眶看起來似乎也隱隱發(fā)紅，整個人看起來都很不對勁。
“陳天，你怎么了？出什么事了？”艾誠率先察覺他不對勁，擔心地問道。
陳天坐在工位上，低著頭，拳頭攥緊，不知是不想開口，還是不知如何開口。
“家里的事還是工作的事啊，有需要的話說出來，大家?guī)湍阆胂朕k法啊?！辈苣昴昙钡?。
“剛剛我們組會，VP當眾說我估值模型里的數(shù)據(jù)有問題，指責我數(shù)據(jù)造假?！标愄煺f完，緊緊抿著唇。
“?。磕隳懽右蔡罅它c，竟然數(shù)據(jù)造假，這毀的是整個項目??！”一向在角落里沒什么存在感的葉詩雨驚到，不禁脫口而出。
“別胡說，陳天不是那樣的人，肯定是出了什么問題?！彼雾炑凵窳鑵柕乜聪蛉~詩雨。
“陳天，你快說說，到底是怎么一回事，你的數(shù)據(jù)出了什么問題，你心里大概有數(shù)嗎？”艾誠眉頭緊皺。
葉詩雨說的沒錯，數(shù)據(jù)問題確實是大事，處理不好，可能會毀掉整個項目，到時候陳天非但不能留用，還可能在業(yè)界留下壞名聲，其他公司也難再雇傭他。
“剛剛散會后，經(jīng)理跟我一起梳理了很久，確實是我的問題。項目初期做電話訪談時，經(jīng)理先后給了我兩份仿談人員名單，前面那份在前期調(diào)研的時候出了問題，用戶畫像是錯誤的。但我當時業(yè)務不熟，一忙亂，就……就把名單搞混了。”陳天低著頭，頹喪得如同一塊枯木。
“所以說，問題在于你搞錯了電話訪談對象，拿到的數(shù)據(jù)都是從那份無效名單上得來的，對嗎？”宋頌大概聽明白了問題所在。
陳天點點頭。
私募基金在做投資前的決策時，需要進行大規(guī)模的市場調(diào)研。有些技術要求低的調(diào)研，公司會交給咨詢公司下游專門做調(diào)研的數(shù)據(jù)公司來做。
但事實上，高謙近年來的項目投資重點已經(jīng)離傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)越來越遠，項目上需要了解大量的新行業(yè)新知識，調(diào)研公司往往難以達到要求。
其實本質上來說，前期調(diào)研這個活，說難也不難，只要人聰明肯學，掌握了套路，后面要做的事就是不斷重復，以樣本量取勝。
所以，現(xiàn)在許多項目組會把投前調(diào)研交給組里的實習生來做。畢竟高謙的實習生都是國內(nèi)最一流的高材生，而他們又對留用機會充滿渴求，工作認真負責，用來干調(diào)研的活，再合適不過。
“既然問題所在已經(jīng)搞清楚了，就可以證明你不是惡意作假數(shù)據(jù)。只要抓緊時間再重做一遍市場調(diào)研，后面的項目程序還可以挽回?！卑\說。
陳天痛苦地捧著頭：“來不及了，真的來不及了。調(diào)研名單上有近六百個客戶要采訪，電話又只能在白天打，當時我和組里另兩個analyst連著打了一個周才打完。項目下周就要上會討論了，拿到新數(shù)據(jù)，所有的模型都要重新修改，后面的程序都要重走，一切都來不及了?！?p> 陳天雖然平日里話不多，但卻是一個善良真誠的人。宋頌不愿他陷入自責情緒，自暴自棄。
“陳天，來得及的，你相信我?，F(xiàn)在才十一點多，從現(xiàn)在開始，我?guī)湍阋黄鸫?。先不管只能白天打的?guī)矩，按照正常人休息的時間，我們可以一直打倒大概十點半。只要我們把效率提高，盡量把采訪簡短化，一通電話訪談十分鐘左右，一天按早八點半到晚十點半來算，每人可以打80多通，我們幫你一起打，用不了幾天就能打完?！彼雾灷碇堑靥嫠治?。
“對，陳天，我也和你一起打?！卑\應道。
曹年年忙響應：“還有我！還有我！”
“可是你們自己有那么多工作，加班都加不完，哪有時間幫我啊?！标愄焐钪蠹业男量?，不想拖累大家。
“沒事的，電話最多只能打到晚上十點半，再晚會被人家罵的”，宋頌笑著調(diào)侃，想幫助減輕心理負擔，“我們四個人，每天可以打300多通電話，大概兩天就能全部打完。我們十點半結束采訪之后，晚上還可以繼續(xù)加班干自己的事，只要盡可能提高效率，其實耽誤不了多少工作?！?p> “對嘛，大不了這幾天就不下班了，咱們305里面，哪個不是熬夜冠軍，這算什么，就當是去網(wǎng)吧通宵打野了！”曹年年雀躍道。