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陽光養(yǎng)豬場

127【將啟尚書咖啡】

陽光養(yǎng)豬場 尚書君 2233 2020-03-02 00:17:34

  鄭州CBD尚書咖啡

  時尚而前衛(wèi),科技感與都市感十足但是也保證了溫馨的暗風格的裝飾格調,20到60平米的快取店,剩下的是優(yōu)享店和中央廚房,當然對比星巴克第三空間的書咖區(qū)也有保留,不過只是點綴,不像未名路尚書小咖那樣溫馨,更多的有點像瑞幸店模式。

  中國咖啡消費群體,有70%是拿走喝的,只有30%是在店里面喝的。

  星巴克做的是30%的第三空間,基本上就是老大,屠龍寶刀,武林至尊的樣子。

  瑞幸咖啡做的是這70%的零售,在咖啡領域像倚天不出,誰無爭鋒!但是這70%的零售市場里,像CoCo,快樂檸檬,貢茶,喜茶,奈雪,鹿角巷,樂樂茶,茶顏悅色也是相愛相殺,市場重合了非常大的一部分,當然后面更多的是茶飲品。

   2年間瑞幸咖啡2500家門店,已經讓很多人知道中國咖啡市場領域的強大,茶飲品企業(yè)在慢慢的往咖啡領域上引申,而現(xiàn)在的程碩,又何不是跟著瑞幸咖啡所打開的70%的風口,和拿些茶飲品企業(yè)一樣,一步一步走著呢!

  當然這樣說顯得程碩有點虛無幻想,大言不慚,和“屠龍刀”,“倚天劍”這樣前輩提都不敢提,CoCo,快樂檸檬,貢茶,喜茶,奈雪,鹿角巷這些神兵面前,程碩的尚書咖啡就像一個燒火棍一樣脆弱不堪。

  但是夢想還是有的,程碩加化妝術88的顏值,作為廠長程碩,推一兩三四,七八九十個某魚女主播不過分吧!就這顏值,把外圍模特當福氣值豬飼料也算可行的吧!

  雖然程碩現(xiàn)在感覺挺愜意的,但是程碩知道,靠著養(yǎng)豬場每天的低保收益混吃等死,那就真成了神豪系統(tǒng)了。

  程碩有著“初級商業(yè)自主卡”的加成,還有自己近500多萬的抵押貸款,程碩也敢往前走上那么一步的,要真成功了靠什么精神小妹升級養(yǎng)豬場,那直接上去就是女外圍,姐妹算什么,待404解封之時,吾輩當以xx祭青天,真不把24歲的處男當回事,程碩也是早期的某某五月天大佬。

  當然以上段后半部分可當做囈語略過,當然500多萬抵押貸款,以及“初級商業(yè)自主卡”真正的給予程碩野心也是真實存在的,賭把大的,輸了自己就繼續(xù)當舔狗,反正也現(xiàn)在這么帥,不怕沒對象,成了我就是海王,掌管整個亞特蘭蒂斯!

  推動男人成功的動力是乃…女人,推動程碩野心的是白花花的豬飼料!鄭州CBD這家尚書咖啡沒有取名,尚書小咖也是這個意思,人流量密集的CBD來走半瑞幸咖啡的模式賺銷量,人群流動性與都市生活節(jié)奏快,瑞幸模式已經證明了這一模式是可行的。

  其他半數(shù)走星巴克的第三空間模式,依舊是尚書小咖,但是瑞幸的快取店模式也需考慮,豬場“初級商業(yè)自主卡”之下,程碩感覺自己也不會感覺敗的太慘。

  捏著杯咖啡,程碩露出一個高深莫測的笑容,品了口程碩繼續(xù)說道“吳先生,開始把!”

  坐在程碩對面的男子三十幾歲,一身黑色西裝,手里正拿著一沓資料,這是程碩面試前期,就聯(lián)系好了的獵頭顧問,自己一個一個招聘,費心費力太浪費時間。

  “好的,程先生按照您所需求的我們給您推薦的人選有……”獵頭又打開一分詳細資料介紹著。

  “劉芳,女,36歲,喜茶,管城分店店長……”

  “李艷,女34,蜜雪冰城,二七分店店長…”

  “張春紅,男,35歲,鄭州區(qū)奈雪營運部經理……”

  “孫強,男,30歲,鹿角巷洛陽洛龍店……”

  程碩拿著資料聽招聘獵頭介紹,點點頭之后也是肯定,不愧是專業(yè)的團隊,省了自己很多時間。

  “等等!”獵頭介紹張春紅的時候,程碩打斷了對方的話,有些詫異道“吳先生,這張春紅是鄭州奈雪總店的營運部經理,還是…”

  “是鄭州奈雪總店的營運部經理”

  招聘獵頭理解程碩的意思,解釋道“我們本著程先生您所需中上層領導,也是抱著試試的態(tài)度聯(lián)系了一下,沒想到張春紅經理,張春紅經理聽完后很感興趣!”

  程碩雖然有幻想,但是還是皺了眉,有些懷疑道“奈雪的一個總店的營運經理,愿意下跳到一個新生店,當?shù)觊L,我有點疑問!”

  程碩咧嘴咧了咧嘴說道,的確是有點懷疑,其他人程碩還可以理解,店長而已只有有經驗,有管理能力是不難做的。

  就是這個張春紅,年紀正值當年,算是大了一點,部門營運經理熟悉整體運作流程,感覺以后會往上升,為什么降下來了個身次,難道自己像馬云一樣有非凡的領導魅力嗎?

  程碩笑了笑,絕無可能。

  “那個程先生,您所要求的是中上層領導,中層店長領導干部,上層管理干部,這個張春紅是上層…”吳姓獵頭說道這里,程碩臉色有點難堪,他已經知道了。

  哪有什么領導魅力,是程碩搞錯了,這是程碩之前提過的,中上層領導,只是程碩感覺還沒有到達那步,不過本著試試看的心思,程碩還是讓獵頭公司推薦了,不過這獵頭公司也太潦草了吧。

  程碩有點皺眉,中層的店長容易,一定的管理能力與經驗,就算是沒有做過咖啡茶飲等,也是非??炀涂梢陨鲜值?,程碩讓獵頭公司找是省去麻煩,更加讓人才專業(yè)化。

  上層也是,按照程碩本來的打算,程碩是想穩(wěn)定3個店以上再尋一個大方面的副總,程碩歸根起來就是一個電工,關于整體運作流程,咖啡門店結構和區(qū)域分布,了解掌握顧客的消費導向這都是程碩所欠缺的,他自己也是一步一步在學習,在縣城書咖里,沒有開啟推土計劃,都是為了以后的學習,但是程碩知道他不會太專業(yè),但是知道就好,最起碼不會被架空。

  不過現(xiàn)在也好,找到了一個副總經理,也能讓自己的事物減少很多,不過有,且僅此一個副總經理的人選與競爭,卻一下打醒了程碩,還想做國內第三咖啡營業(yè)商呢,老老實實把自己的第二家尚書咖啡搞好吧!

  看著程碩思考完畢,中年吳姓男子才說道“那程碩要先和孫春紅見一面嗎?”

  “你打電話給他,還是原來的時間,下午還在這里,我們見一面,其他人等我見完了這個孫春紅再談?!背檀T也想看看自己這個副總怎么樣,自己再怎么不濟注冊資金還是500萬呢!

  規(guī)定個試用期,不行的話就像自己當實習生那時候一樣,壓榨他一下,換個說法幫他成長。

  “好的,那就按照原來的時間,那我再給您說一下其他人”

  “好的”程碩點點頭,拿起資料。

  “程先生,這個劉芳是……”

尚書君

謝謝大家的打賞,新的一天給大家跪安啦!

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