第二百零九章 人事制度完善 硬起手腕真抓

　　劉群班組的職工相對(duì)較為穩(wěn)定，除了一些家中有生老病死等現(xiàn)象沒(méi)辦法休息的之外，絕大多數(shù)職工基本都不會(huì)請(qǐng)病、事假，即便請(qǐng)假也會(huì)提前向劉群打好招呼，劉群知道之后會(huì)統(tǒng)籌安排，盡可能地讓每個(gè)人都能夠在家中有急事的時(shí)候，得到休息，遇有需要幫忙的，劉群還會(huì)帶領(lǐng)班組骨干前去。

　　班組的年休假管理也很正規(guī)，有人說(shuō)年休假還管理什么呀？年休假誰(shuí)想休誰(shuí)就休，不想休就不休不是就行了嗎？

　　但是實(shí)際工作中...