“不是說要請安南吃飯的嗎？”
艾沫作為安莯的特聘助理還沒有那個資格陪同安莯一起參與董事會，便事先來了定格時光，根據(jù)安莯說的安南的口味讓廚房準備了一桌子菜，可等人來了一看，卻沒有安南的身影。
“一開完會就跑了，也不知道是真的忙，還是被爺爺嚇跑的?！卑睬€無奈道。
“他恐怕也是被你逼得沒辦法了，才當著爺爺?shù)拿鎯河滞鎯毫四且徽?，自然猜得到自己又夸口要跟股東打賭的話，爺爺一定會生氣，不得趕緊跑了？”
安可跟艾沫道了聲辛苦，便叫穆啟明落座。
“我問問千煉怎么還沒來。”艾沫沒有和穆啟明打招呼，而是直接起身離開出去打電話了。
安可余光掃了掃穆啟明，卻只是向安莯問道：“他們倆的關系倒是挺不錯。”
“恩，緣分這個東西可是很奇怪的，有的人相見恨晚，有的人卻是只恨相見?！卑睬€淡笑著。
一直等到千煉到了，艾沫才跟著回來，有了千煉這個活寶，氣氛一下就調(diào)動起來了，雖然有些鬧，可安莯也不得不承認，被千煉這么插科打諢一下，剛才會議上帶回來的疲憊也都消散一空了。
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“莯莯，要不是知道緋夢公司并不會了解凌峰的運作，我一定會覺得他們是在跟你作對了?！倍聲匍_后的第二天，緋夢公司提出要將游戲進行上線以來第一次核心內(nèi)容更新，更新后玩家將會有全新操作體驗，游戲倉輔助能力增強，能夠預判玩家動作，并且根據(jù)玩家的適應能力進行自主調(diào)節(jié)。
也就是說，之前玩家提出的游戲倉操作難度大體力消耗大的問題，都會在這次更新中解決。這一消息已經(jīng)公布，就得到了很多玩家的響應，還有不少玩家呼吁，一定要對他們有所補償，畢竟堅持等待雲(yún)之夢更新，相信雲(yún)之夢會有所突破的玩家，可是拼著自己的身體在玩兒游戲啊！
話雖然說得有些夸張，但也不無道理，通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計可以看到，雲(yún)之夢還是有不少鐵桿粉絲的，市場上行情的變動，雲(yún)之夢評分的波動都沒有影響到他們的熱情。
官方稱，在接下來的24小時內(nèi)，游戲方會根據(jù)玩家注冊信息逐個聯(lián)系，確保將更新包送到每一位購買了游戲倉的玩家手中，玩家只需要將更新包的數(shù)據(jù)線插入相應接口，24小時后將即會準時開啟自動更新。
同時，每一位玩家將免費獲得雲(yún)之夢全新升級的游戲頭盔，取代以往的游戲面罩，但是游戲頭盔必須與對應游戲倉一同使用。
安莯快速瀏覽了一下雲(yún)之夢自開服以來第一次和游戲內(nèi)衙門公告同時發(fā)布的通告，眉頭幾不可見的皺了一下。
“說不定還真是跟我作對呢！前腳開完董事會，后腳就來大更新，還真是跟我唱反調(diào)?。“鬃尠材嫌值米锪艘淮螤敔?。”
艾沫也很是無奈，第一次接觸的項目竟然這么曲折，不過也不知道以往的項目合作過程中是怎樣的光景。
“立即跟研發(fā)部聯(lián)系，把通告內(nèi)容一字不拉的傳過去，讓他們量力而行。”
安莯立刻吩咐道。
“好?！卑s緊照辦，并且馬上得到了回復。
“那邊說安經(jīng)理已經(jīng)在研發(fā)部坐鎮(zhèn)了，穆啟明帶的核心組也做好了準備。莯莯，你是又想對游戲倉進行拆解分析了嗎？”
安莯搖搖頭。
“再拆解已經(jīng)沒有意義了，不過可以看看這次更新，那個沒有破解出來的部件中會不會發(fā)現(xiàn)別的什么。另外，頭盔也要第一時間拿到，不過，我想緋夢那邊是不會那么即時給我們大批量的更換頭盔的?！?p> “那，那個更新包，要嘗試破解碼？”
艾沫問道，雖然這么做，有違商業(yè)道德，但既然公開發(fā)放了，緋夢應該也不會害怕被破譯吧！
只是安莯卻并不打算對更新包下手。
“更新內(nèi)容如果能解析更好，但我想既然這么大范圍，直接將更新包送至每個玩家手中，里面的內(nèi)容要么又是按照他們自己那套編碼程序設置的，要么就是根本不怕被破解。畢竟想要從他們更新內(nèi)容中找破綻的，應該大有人在。也不知道哪個未破解的部分、更新包和頭盔，三者哪個才是煙霧彈?！?p> “煙霧彈？”艾沫不解。
“緋夢不是早有準備嗎？既然有準備，那就不可能是游戲發(fā)布之后進行的，一定早就作了準備，他們大費周章的制造起這個波動，當然要確保萬無一失。我想，八成后面兩個都是煙霧彈，未破解的才是核心，可惜我們也拿它沒辦法，就當驗證一下我的猜測吧！”安莯聳聳肩。
“那現(xiàn)在準備怎么辦？”艾沫問。
“交給我哥吧！他是專業(yè)的，我只能提供我的猜測，走吧，去研發(fā)組看看還有什么需要做的，我們做好保障工作就可以了。”
艾沫趕緊拿上筆記本跟了上去。
艾沫和其他凌峰的員工不一樣，她是安莯特別招聘進來的特殊人員，沒有經(jīng)過凌峰的層層篩選，自然更沒有經(jīng)過培訓。在培訓期間，所有員工都會有一次機會參觀凌峰的核心，研發(fā)部。
研發(fā)部目前由安可負責管理，不過研發(fā)組人數(shù)眾多，為了方便項目研發(fā)和整合，又分成了十幾個小組，每個小組的組長便是研發(fā)部核心組組員。不過，小組并不是固定的，每個核心組組員接到任務后，會根據(jù)項目需要在所有組員中進行挑選，小組之間人員也可根據(jù)需要隨時調(diào)換。
別看組長并沒有行政級別，但他們的能力都是各個組內(nèi)首屈一指的，除了安可以外，研發(fā)組成員最信服的就是核心組組員，而核心組則由一向嚴謹甚至有些苛刻的穆啟明來帶領。一層又一層的集中管理，每個人都找準自己的定位，這便是凌峰研發(fā)部能夠擰成一股繩，以最高的效率研發(fā)出最出色的產(chǎn)品的原因之一。
每當新人有機會踏足研發(fā)部的時候都會忍不住的心情激動，不僅僅是因為能夠進入研發(fā)部的人都是科技領域內(nèi)不可小覷的人才，更是因為掌握了研發(fā)組就等于掌握了凌峰的脈搏。
雖然艾沫自忖并沒有機會能夠進入凌峰核心部門，卻依舊因為能夠來參觀，領略這里的別樣魅力而心情激蕩。
不過，當艾沫踏足這個神圣的區(qū)域的時候，心理落差著實有些大。